इटली में महिला किसानों के लिए वेतन अंतर और चौड़ा

इटली में अब महिलाएं 4 लाख से कुछ अधिक फार्मों का संचालन कर रही हैं, जो देश के कुल फार्मों का लगभग एक-तिहाई है। यह जानकारी मंगलवार को रोम में Confagricoltura Donna और Crea शोध केंद्र द्वारा प्रस्तुत एक अध्ययन में सामने आई। ये आंकड़े महिला-नेतृत्व वाले फार्मों के मामले में इटली को यूरोपीय संघ के औसत के अनुरूप रखते हैं, लेकिन साथ ही यह भी दिखाते हैं कि आय, संसाधनों तक पहुंच और निर्णय-निर्माण शक्ति के अंतर को पाटने के लिए अभी कितना काम बाकी है।

यह अध्ययन “Agriculture Is Woman. Female Leadership to Cultivate the Future” शीर्षक वाले सम्मेलन में चर्चा का विषय बना, जहां उद्योग जगत के नेता और सरकारी अधिकारी इतालवी कृषि में महिलाओं की भूमिका पर विचार-विमर्श के लिए एकत्र हुए। यह आयोजन ऐसे समय हुआ जब संयुक्त राष्ट्र ने 2026 को International Year of the Woman Farmer घोषित किया है, ताकि खाद्य सुरक्षा, ग्रामीण लचीलापन और कृषि उत्पादन में महिलाओं की भूमिका को रेखांकित किया जा सके।

इटली और रोमानिया मिलकर लगभग 15 लाख महिला-नेतृत्व वाले फार्मों का प्रतिनिधित्व करते हैं, जो यूरोपीय संघ में कुल 27 लाख महिला-संचालित फार्मों का आधे से अधिक है। यूरोप में सबसे अधिक संख्या रोमानिया में है, जहां 10 लाख से अधिक फार्म महिलाओं के नेतृत्व में हैं। यूरोपीय मानकों के हिसाब से इटली में कृषि अब भी देश के सबसे अधिक लैंगिक-संतुलित क्षेत्रों में से एक है, जहां कई उद्योगों की तुलना में महिलाओं की भागीदारी राष्ट्रीय औसत से ऊपर है।

लेकिन आर्थिक तस्वीर उतनी अनुकूल नहीं है। शोध में पाया गया कि महिला-नेतृत्व वाले फार्मों की आय पिछले दशक में सामान्य तौर पर बढ़ी है, फिर भी यह पुरुषों द्वारा संचालित फार्मों की आय से 42% कम है। 2023 में, लगातार कई वर्षों की स्थिर बढ़ोतरी के बाद, महिला कृषि उद्यमियों की कमाई फिर घट गई, जिससे लैंगिक अंतर फिर 40% से ऊपर पहुंच गया।

यह असमानता यूरोपीय कृषि सहायता भुगतानों में भी दिखाई देती है। Common Agricultural Policy के तहत लाभार्थियों में महिलाएं 31% हैं, लेकिन उन्हें भुगतान का केवल 15% मिलता है। इटली में महिला-नेतृत्व वाले फार्मों को जाने वाले भुगतानों का हिस्सा यूरोपीय औसत से नीचे है।

Confagricoltura Donna ने इस बैठक का उपयोग अपने “Rome Document” को पेश करने के लिए किया, जिसे कृषि क्षेत्र में महिलाओं के लिए मजबूत सार्वजनिक समर्थन की मांग करने वाला घोषणापत्र बताया गया। Confagricoltura Donna की अध्यक्ष Alessandra Oddi Baglioni ने कहा कि यदि नीतियां उन परिस्थितियों को संबोधित नहीं करतीं जो ग्रामीण क्षेत्रों में महिलाओं के काम और व्यवसायिक विकास को अब भी सीमित करती हैं, तो केवल मान्यता पर्याप्त नहीं होगी।

उन्होंने कहा, “हम यहां केवल किसी पहचान का उत्सव मनाने या ऐसे सिद्धांत को दोहराने नहीं आए हैं जिसे पहले ही स्वीकार किया जा चुका है। हम यहां एक कदम आगे बढ़ाने और परिपक्व हो चुकी चेतना को राजनीतिक रूप देने आए हैं।”

इस घोषणापत्र में सात प्राथमिकताएं तय की गई हैं: कृषि में महिलाओं की भूमिका को पूरी तरह मान्यता देना; शहरी और ग्रामीण क्षेत्रों के बीच खाई कम करना; शासन-प्रबंधन में महिला नेतृत्व और भागीदारी मजबूत करना; महिला-स्वामित्व वाले फार्मों के लिए सुलभ उपकरण उपलब्ध कराना; नवाचार, प्रशिक्षण और ज्ञान को बढ़ावा देना; कृषि की सामाजिक, पर्यावरणीय और आर्थिक भूमिका को महत्व देना; और अधिक समावेशी कृषि नीति का निर्माण करना।

Oddi Baglioni ने Italy’s Agriculture Ministry के अवर सचिव Patrizio Giacomo La Pietra से खेती-किसानी में महिला उद्यमिता पर केंद्रित एक कार्यालय बनाने का भी आग्रह किया। La Pietra ने कहा कि सार्वजनिक संसाधन पहले ही महिला उद्यमिता की ओर मोड़े जा चुके हैं, लेकिन उन्होंने जोड़ा कि और अधिक करने की जरूरत है, खासकर उन अंतर्देशीय क्षेत्रों में बुनियादी सेवाओं की, जहां कई फार्म संचालित होते हैं। उन्होंने स्वास्थ्य सेवाओं, स्कूलों और बाल देखभाल को ऐसे आवश्यक सहायक तत्व बताया जो महिलाओं के लिए काम करना आसान बनाएंगे।

Confagricoltura के अध्यक्ष Massimiliano Giansanti ने कहा कि पारिवारिक फार्मों के भीतर और कृषि परंपराओं को संरक्षित रखने में महिलाओं की केंद्रीय भूमिका है। उन्होंने कहा कि खाद्य क्षेत्र से जुड़ी किसी भी आधुनिक कथा को फार्म व्यवसायों के भीतर महिलाओं को भी अधिक स्पष्ट रूप से मान्यता देनी चाहिए।

अध्ययन में पाया गया कि महिला-नेतृत्व वाले फार्म आम तौर पर पुरुषों द्वारा संचालित फार्मों से छोटे होते हैं और इटली तथा पूरे यूरोप में अक्सर पांच हेक्टेयर तक फैले होते हैं। इसके बावजूद, अध्ययन अवधि में इटली में उनका उपयोगी कृषि क्षेत्र पुरुष-नेतृत्व वाले फार्मों की तुलना में तेज़ी से बढ़ा—महिलाओं के मामले में 12.5%, जबकि पुरुषों के लिए 2.9%। महिला-नेतृत्व वाले फार्मों में यंत्रीकरण का स्तर भी अधिक था और पिछले दशक में यंत्रीकरण की वृद्धि दर लगभग दोगुनी रही।

श्रम-गहनता महिला-संचालित फार्मों पर अब भी अधिक बनी हुई है और इसी अवधि में इसमें गिरावट पुरुष-संचालित परिचालनों की तुलना में कम रही है।

इन कई रुझानों से viticulture एक अपवाद के रूप में उभरा। अंगूर-उत्पादन क्षेत्र में महिला-नेतृत्व वाले व्यवसाय न केवल बढ़े हैं, बल्कि तब बढ़े हैं जब पुरुष-नेतृत्व वाले वाइन व्यवसाय कमजोर पड़े हैं। यह एकमात्र ऐसा क्षेत्र भी है जहां शोधकर्ताओं को कोई लैंगिक अंतर नहीं मिला।

Monferrato में अपनी बहनों Patrizia और Doretta के साथ Marenco Vini चलाने वाली Michela Marenco ने कहा कि इस मजबूती का एक कारण महिला उद्यमियों के बीच सहयोग है। उन्होंने Donne del Vino जैसे लंबे समय से सक्रिय नेटवर्कों को साझा जानकारी और व्यावहारिक समर्थन का स्रोत बताया।

उन्होंने Winenews से कहा, “हमने बहुत मेहनत की है। महिलाएं साथ मिलकर काम करना जानती हैं। हम जानकारी साझा करते हैं, बात करते हैं, हम साथ मिलकर आगे बढ़ना जानते हैं।”

Prosecco Superiore Conegliano Valdobbiadene Docg उत्पादकों के लिए अंगूर आपूर्ति करने वाली Società Agricola Dal Grande की Martina Dal Grande ने कहा कि उनके क्षेत्र में फार्म व्यवसायों का नेतृत्व करने वाली महिलाओं की संख्या तेज़ी से बढ़ी है। उन्होंने कहा कि इनमें से कई इकाइयां छोटी हैं, लेकिन महिलाओं ने क्षेत्रीय पहचान और स्थानीय संरक्षण पर मजबूत ध्यान दिया है।

यह सम्मेलन इटली के ग्रामीण इलाकों में महिला किसानों के लिए भूमि, ऋण, प्रशिक्षण, नवाचार और सेवाओं तक पहुंच को लेकर व्यापक चिंता की पृष्ठभूमि में आयोजित हुआ।